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履歴書とカバーレターを書くことは、就職活動プロセスの一部である長いドキュメンテーションプロセスの最初のステップに過ぎません。あなたが就職の面接を受けることを選択されたことを知らされた後、それは機会を受け入れる手紙を書くことが理想的なビジネスエチケットと考えられます。このトピックをカバーする一般的な手紙の例を作成することに興味があるならば、重要なことは手紙を簡潔に保ち、最も適切な情報だけをカバーすることです。
説明書
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名前、住所、電話番号、職業上の電子メールアドレスを含むレターヘッダーを、各項目を1行に1つのスペースを使って作成します。
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ダブルスペースを使用して、連絡先を受取人に書き込みます。左側が正当で、スペースが1つです。名前、役職、会社名、および会社の住所を含めます。ダブルスペースを使用し、「Dear Mr. Joseph」のように、受信者に直接宛てた正式な挨拶を入力します。
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ダブルスペースを入れて、紹介文を書く。問題の仕事について面接の機会を提供してくれた受信者に感謝します。会社があなたの候補者に求めている資質を引用して1〜2文を書き、あなたがその仕事に適していると信じることを繰り返します。
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短い第2段落を書き、インタビューの日時、場所を確認します。雇用主が、ポートフォリオや成績証明書などの資料の持参を要求した場合は、この段落を遵守することを明記してください。
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短い記入パラグラフを書き、あなたの会社にインタビューする機会を受けた人にもう一度感謝します。あなたがセッションを楽しみにしていることを示すことによって結論を出し、そして「誠意をこめて」のような正式な終結を使う。記入欄の下にダブルスペースで名前を記入し、印刷後に入力した名前の上に記入してください。